为适应公司新发展阶段，经公司研究并报董事会批准决定撤销办公室、计划财务部、招商服务中心、建设管理部，设立综合管理办公室、计划财务部、招商服务中心。公司贯彻以人为本、德才兼备、合理匹配的用人理念，进一步促进人力资源效用最大化，制定了《2020年全员竞聘工作实施方案》。

竞聘工作于11月12日正式启动，竞聘相关工作小组坚持实事求是、按需聘用，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持组织调配和个人选择相结合，坚持任人唯贤、优化结构，严格按照竞聘工作流程开展竞聘各项工作。全员竞聘工作于12月30日顺利完成并发文聘用。